为落实公益性岗位安置就业困难人员,根据工作需要,观山湖区有关单位面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员。为确保招聘工作顺利进行,根据公益性岗位从业人员招聘工作相关规定,特制定《观山湖区2025年6月第二批公开招聘城镇公益性岗位工作人员简章》。
一、工作原则及程序
招聘工作坚持“公开、公正、公平”的原则择优聘用,采取“面向社会、自愿报名”的方式进行。招聘工作按照发布招聘简章、报名、审核、考核、体检、公示、办理聘用手续等程序进行。
二、招聘计划及岗位
本次共计划招聘城镇公益性岗位工作人员42名,具体招聘情况详见附件。
三、招聘对象
经贵州省内认定为有效的就业困难人员和零就业家庭成员。
四、招聘条件
1、热爱祖国,有爱心,有高度责任感,拥护中国共产党。
2、拥护《中华人民共和国宪法》,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵守国家法律法规,无违法违纪记录。
3、具有良好的思想政治素质和道德品质,较强的事业心和责任感,吃苦耐劳,诚信热情,善于沟通;服务意识强,服从安排,爱岗敬业,身体健康。
4、年龄要求:女年满18-54周岁,男年满18-59周岁。
五、其他
1、报名时间:2025年6月3日-2025年6月13日
2、报名方式:将报名资料发送至邮箱。
3、报名须提供以下资料:
(1)个人简历;
(2)《就业创业证》第2、3、6、7页照片(注:第7页有打印有效就业援助信息);
(3)岗位有学历要求的,须提供毕业证照片。
4、根据考核结果择优确定体检人员(体检费用需自理),体检合格的(或持近三个月内体检报告为合格的)作为拟聘用人员进行公示。
5、上岗时间:2025年7月。
6、补贴期限:城镇公益性岗位的补贴期限不超过3年,距法定退休年龄不足5年可以延长至退休。
7、岗位补贴标准:按贵阳市最低工资标准执行,缴纳社保。

附件:观山湖区2025年6月第二批公开招聘城镇公益性岗位工作人员一览表.xlsx